ma arvan, et enamusel on tekkinud vähemalt korra motivatsiooni puudus. minul see ikka üle läinud, uued eesmärgid ja sihid. niikaua kui ma olen veendunud, et ma saan tiimi paremaks muuta arvestades konservatiivset majandamist, on mul veel küllalt motti ja muidugi motiveerib ka mind 850+ managari võitmine :) . saan sinust aru, tiim on komplekteeritud, võimalikult madalapalgalised kallid mängijad soetatud ja näed , et miskit ikka jääb meeskonnal vajaka. ainuke võimalus on tiim õhku lasta.
üldiselt on tunne jäänud, et paljud, kes just palgafondi meeletult lõhki ei aja, kõrgliigasse ei küündi. järgmine aste on liigasse püsima jääda. seega kõik ,kes kõrgliigas tegutsevad peaksid eraelus omama natuke manageri skille, aplaus meile :D