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Tout dépend de ce que tu désignes comme "complet" ;)

Je pense qu'un AS ayant un minimum de rebond+shoot inté et def inté est essentiel (tout comme il est important pour un AF d'avoir de bonnes secondaires).

Après le choix du joueur peut évoluer en fonction de la stratégie adoptée et des adversaires. De plus, comme il a été judicieusement dit par Megadez, difficile d'avoir un AS parfait au bout de seulement 3 saisons de formation.

Bonsoir Perpete! ;)

Je suis entièrement d'accord avec tes deux premiers paragraphes.

Cependant dans mon exemple je suis remonté jusqu'à la saison 17, les joueurs, qui étaient à cette époque là en U21, ont désormais 28 ans!? Ils ne progresseront donc quasiment plus et pourtant ils ne sont toujours pas en A. Autrement dit, ils n'ont aucune chance d'être sélectionner un jour, sauf si bien entendu d'anciens cadres prennent leur retraite. Mais là encore, cela soulignerait la faiblesse de la formation actuelle puisque des joueurs ayant la trentaine seraient toujours plus performant que ceux ayant entre 25 et 28 ans...

Il me paraît donc évident qu'il y a actuellement un souci dans notre manière de former et de sélectionner les joueurs.

Il faut donc trouver un juste milieu et c'est pour cette raison que je proposais de sélectionner au minimum 5 jeunes (peut-être même 7) qui auraient entre 18 et 20 ans pour encourager les entraineurs à former et ainsi améliorer la transition entre les U21 et les A.

Last edited by Pacers at 6/11/2013 5:45:15 PM

Tiens, une nouvelle tete!

1/S’appuyer sur un noyau dur et stable de joueurs pour les deux prochaines saisons. (ce qui inclut dès la saison 24, la sélection d’au minimum 7 joueurs ayant entre 18 et 20 afin d’encourager chaque entraineur à former ses jeunes joueurs)

Comment tu sélectionnes ces joueurs? comment être sur qu'ils vont bien être entrainés tout le long et qu'ils auront le niveau U21?
Ca signifie aussi que tu as un roster compétitif de 11 joueurs. Chez les A on n'a pas des dizaines de gros joueurs, mais chez les jeunes, de all star à legende, tous les joueurs peuvent être concernés. Tu ne penses pas qu'avec ce noyau dur tu te prives d'une grosse part de compétitivité? De plus, réserver 7 places à des privilégiés, tu ne penses pas que ça fera l'effet inverse, c'est à dire que ça ne récompensera pas le mérite mais le copinage?

J'étais plutôt resté discret ces dernières saisons, mais on s'est croisé plusieurs fois! ;)

Pour le moment j'hésite entre 5 et 7 joueurs, tout dépendra de la richesse du vivier.
Si c'est 5 joueurs: 3 auraient 20 ans et 2 auraient 18/19 ans.

Pour la sélection de ces derniers, je m'appuierais avant tout sur les données de l'ODP.

Il s'agit d'un pari sur l'avenir mais qui peut néanmoins porter ces fruits. Les U21 sont actuellement dans l'impasse et reculent peu à peu dans le classement international depuis la saison 21. Je pense que l'engouement pour cette équipe est un enjeu essentiel à maitriser afin d'encourager la formation de nouvelles générations. Une personne ayant son joueur de 19 ou 20 ans en U21 sera forcément plus sensible à la question de la formation, sans oublier qu'il s'agit d'une juste reconnaissance par rapport à son implication. (je pense entre autre aux entraineurs de ligue V, ligue IV ou même ligue III)

Dans le cas des 5 joueurs, il me restera 12 joueurs compétitifs (ce qui est largement suffisant) et 6 autres qui sont sensibles de le devenir au cours des prochaines saisons.

Last edited by Pacers at 6/11/2013 6:17:40 PM

Pour les 12 compétitifs, je pense que tu oublies un élément très important: la forme. Ils ne vont pas tous être au top en meme temps, c'est pour ça que 18 c'est pas du luxe. D'ailleurs si ya des anciens sélectionneurs qui trainent dans le coin et qui veulent bien donner leur avis là dessus pour confirmer/infirmer le nombre de joueurs "utiles", hésitez pas!

Dans le cas des 5 joueurs, il me restera 12 joueurs compétitifs (ce qui est largement suffisant) et 6 autres qui sont sensibles de le devenir au cours des prochaines saisons.

Sur les 12 tu en auras très vite :
- 1 ou 2 jamais en forme.
- 2 ou 3 qui ne respecteront pas les consignes de formation.
- peut-être aussi des blessés...

12 joueurs c'est trop peu pour faire une compo chaque lundi.

D'ailleurs, pour les candidats, est ce que vous conseillerez les managers sur la formation ou bien vous laisserez l'ODP s'en charger? et si l'ODP propose un plan et qu'il ne vous plait pas, vous proposez autre chose au manager?
Je pense notamment aux très hauts potentiels qui sont en débat U21/A.

Suite à la lecture des discours de candidature, j'apporte tout mon soutien au discours sans fioriture de Jean-Poulpe.

Bon courage pour les élections.

Pour le poste d'AS, on pourrait en effet rêver d'un AS complet mais oublions cette utopie.

Pour le niveau U21 et le temps de formation dont dispose les joueurs, il faut avant tout qu'il soit un défenseur correct avec du DE/DI et du rebond pour chiper les ballons. C'est le minimum vital, les autres caractéristiques décideront de sa capacité à être titulaire en fonction de l'orientation offensive chosie. Avec la modification du moteur de jeu, donnant du poids au contre et rendant le look inside moins efficace, je pense qu'à l'avenir les AS de métier auront une vraie chance de s'imposer à leur poste et on pourra ainsi éviter d'y mettre des AF dont l'intérêt principal était de soutenir le Look inside.

Remarque : On peut penser que pas mal d'équipe vont continuer surtout au début à jouer en LI avec des AF en AS, éviter une note atroce en contre pourrait permettre de contrer un look inside d'une équipe dite 'plus forte'. Maintenant, sauf miracle, pas sûr qu'on ait un profil AS défenseur polyvalent avec contre dès cette saison.

En terme formation et tactique de jeu, l'idéal serait d'avoir 2 AS dans l'équipe, équilibré défensivement, l'un ayant un potentiel en attaque intérieure, l'autre en attaque extérieure permettant ainsi la rotation selon la stratégie de match.

Ayant regardé il y quelques jours, je peux te répondre. Généralement il n'y a chaque saison que 14 joueurs en moyenne qui jouent, il reste donc au grand minimum 4 places de libre. C'est donc un projet qui peut tout à fait être tenté en saison 24 et soumis à un sondage en saison 25 pour savoir s'il est poursuivi ou non.

En ce qui concerne ta seconde question. Il me paraîtrait logique que l'ODP et le sélectionneur adoptent le même point de vue pour la formation puisqu'ils agissent dans un objectif commun!

Last edited by Pacers at 6/11/2013 6:48:15 PM