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Nächste Saison wird die II.2 wirklich spannend, da es sehr ausgeglichene Teams gibt, zu denen ich mich nächste Saison auch zähle... hoffentlich steigen die Bulls auf

Das die Bank mit den Startern mithalten soll, wurde hier imho nicht vertreten sondern nur das sie stark genug sein soll das man notfalls mal einen starten lassen kann.

Also auf der 5 sehe ich 2 Jungs, die deutlich teurer sind, als die potenziellen Backups für diese Position (kann man ja vermutlich direkt mit der 4 als Kombi-Aussage treffen).

Die 1 wird trainiert, ist klar, da wird es ja sicherlich zu häufigeren Rotationen kommen, irgendwann wird mal einer verkauft. Dass sich deren Gehalt nicht mehr auf dem Stand vor 2 Monaten befindet ist klar. Spielt ja aber auch Positionsintern keine Rolle.

Auf der 2 spielt der Primus + Backup = 50% Gehalt.

Auf der 3 scheint noch nicht viel los zu sein, zumindest laut Kader, hab mir die Aufstellungen nicht angeschaut, wer da starten soll.


Ich hätte nun vermutet, man gleicht den gesamten Kader an (10-12 Spieler im 20.000 - 35.000 Gehalt) oder man gleicht die Spieler einer jeden Position an. 2 PG = 40.000 2 Sg = 40.000 2 SF = 20.000 3-4 C/PF = je nachdem.
Mal so als Skizze.

Aber wer versteht schon die Welt? :-)

Last edited by fuchsi_love at 6/25/2011 11:05:36 AM

Dann sprichst du aber von Kaderkosten, die eindeutig im oberen Drittel einer II. Liga anzusiedeln sind, inkl. eines teuren SG. Das widerspricht doch wieder deiner These "ausgeglichener Kader = geringe Gehaltskosten". Ausgeglichen teuer ist natürlich auch ne Taktik. ;)
Evtl. definieren wir dann einfach Ausgeglichenheit anders.

meine spieler ergänzen sich nicht nach gehalt, sondern nach skills. ich hab in der regel ne 8 spielerrotian und würde den kader trotz - oder vielleicht sogar wegen - havasi als ausgeglichen bezeichnen. ich kann halbwegs gut über aussen und ich kann halbwegs gut über innen, ich hab ne halbwegs gute defense und ich hab n halbwegs gutes reboundverhalten.

Also heißt ausgeglichen dass du keine Stärken hast? Dann bin ich auch ausgeglichen

@ Fuchsi, dein Post von geraded eben kann ich nachvollziehen, denke um meinen Post zu verstehen musst du dir eventuell anschauen mit welcher Aufstellung ich meine Jungs spielen lasse.

@ Dan:

Neee neee nee, wenn mein Plan soweit ausgefüllt ist, dann werden sich wohl meine Kaderkosten in der oberen hälfte der Liga befinden, JA!
Jedoch werde ich wohl immer noch zwisschen 20k-50k gewinn pro Woche machen (ohne Pokaleinnahmen)(kommt auch drauf an wie sehr meine Trainees im Gehalt steigen).
Und unter 2 Monstern im Team verstehe ich wenn ich 2 Stars im Team hätte, sagen wir einen SG ~ 150k und einen C~200k+. Das wären für mich Stars (auf Liga 2 bezogen, in Liga 3 oder 1 schaut das natürlich etwas anders aus).
Im Vergleich dazu halte ich mein Team für stärker, vor allem für 2 Wettbewerbe (Liga + Pokal) und ich kann Verletzungen etc wesentlich besser abfangen.

Und es ging ja auch vorrangig nicht darum "ausgeglichener Kader = geringe Gehaltskosten", sonder um "ausgeglichener Kader > 2 Stars im Team" vom Powerranking her.

Mit dem "ausgeglichener Kader = geringe Gehaltskosten" meinte ich nur das man mit einem ausgeglichenen Kader der dazu vergleichsweise günstig ist durchaus sehr gut in einer Liga mitspielen kann und bleiben kann im Vergleich zu der Taktik, ich kaufe mir 1 Knaller um über ihn spielen zu lassen um drin zu bleiben (was schnell vom Kadergehalt teuer werden kann).

Klingt schön. Ich wünsch dir echt viel Erfolg damit. Hatte ganz ähnliche Pläne diese Saison und bin kläglich gescheitert.
Das Urteil von einigen sehr erfahrenen Mitstreitern zu meinem Team: "Dir fehlt einfach der eine Superstar, der das Ding offensiv rockt, wenns drauf ankommt."
Ok, es gibt noch ein paar andere Schwachstellen, aber das ist wohl das Hauptproblem.
Und ein Schubi hat sein Team z.B. durch einen Havasi (jaja, du hast ein total ausgeglichenes Team^^) auf einen Schlag erstligatauglich gemacht.

Ich hatte ja am Anfang der Saison auch noch Apostel-Brückner, solche Leute reissen wirklich sehr und machen oft den Unterschied !

Also heißt ausgeglichen dass du keine Stärken hast? Dann bin ich auch ausgeglichen :)

wenn du so willst schon. ich denke taktisch einigermaßen flexibel zu sein. es gibt aber n paar teams in der buli, die mir einfach über sind, weil sie missmatches schaffen können, die ich schwer ausgleichen kann.

Meine Scorer:

1. 16,8P - 30,1min
2. 15,6P - 34,8 min
3. 15,5P - 35,2min
4. 13,7P - 32,6min
5. 13,4P - 30,1min
6. 12,3P - 30,1 min
7. 11,5P - 24,4 min
8. 10,2P - 24,5 min
9. 8,2P - 22,9 min

Alle mindestens 10 Spiele(und wie man an den Minuten sieht, öfters mal nur Zuschauer oder Cup) - aber man brauch nicht unbedingt immer den herausragenden Spieler zum Punkten.

Sehe ich ähnlich