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BB France > J'ai envie de râler

J'ai envie de râler

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218705.78 in reply to 218705.77
Date: 7/8/2012 7:05:31 AM
basket haute gironde
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Antigua Boyz
IRL, Miami et OKC ont prouvé qu'on s'en sortait très bien avec un Top 7

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218705.79 in reply to 218705.78
Date: 7/8/2012 7:17:51 AM
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Dans ce cas autant le modifier pour que les équipes qui n'ont qu'un top 3 s'en sortent vu que ces deux équipes l'ont prouvé aussi ^^ (d'ailleurs pour ça que j'aime pas ces équipes xD )

Si vous êtes fans de poker, je viens de créer une fédération à ce sujet. On s'organise des tournois en ligne de temps en temps. Si vous avez déjà rejoint 5 fédérations ou êtes actuellement sans l'option Supporter, vous pouvez toujours me contacter pour avoir des infos supplémentaires (http://www.buzzerbeater.com/community/fedoverview.aspx?fe...)
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218705.80 in reply to 218705.79
Date: 7/8/2012 7:23:21 AM
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Quelles équipes ayant réussi n'ont qu'un top 3?

From: _Az_

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218705.81 in reply to 218705.77
Date: 7/8/2012 8:16:48 AM
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J'en remet une couche après Manouche et Patman. Modifier le Game Engine afin de privilégier les équipes homogènes (et donc les remplaçants). Afin d'éviter qu'un top 7 soit supérieur à un top 10.

Tu pense que ça serait plus réaliste? Je n'en suis pas si sûr!

Le réalisme, les BB l'emploient quand ça les arrangent et l'oubli aussitôt une fois que cela pique les yeux. Donc parlons d'économie :p

Est-il normal d'avoir des joueurs à 400k de salaire ? Seule les farms peuvent difficilement les maintenir puisqu'en ProA la moyenne des masses salariales est 660k. Bon, ok il y a des tankers donc disons 750k.

Ou soyons moins extrêmes, est-il normal d'avoir 2 joueurs à 200k + 3 joueurs à 100k + 2 joueurs à 25k + 3 incas ? Cela fait environ 750k de salaire. (Il y a bien plus puisque les 900k sont tenables par un champion en titre dont la salle est optimisé). Une telle équipe joue la coupe en abandonnant 1 match de ligue à gauche à droite.

A côté de cela, une équipe homogène jouant à 5 joueurs à 90k + 5 joueurs à 60k abandonnera moins de matchs au profit de la coupe. Mais face à l'équipe précédente, les chances de l'emporter sont mince.

Evidemment, cet exemple est bancal dès le départ puisque l'on a rarement les salaires que l'on veut avec les caractéristiques des joueurs que l'on veut. Mais, sur le principe, cela me dérange. A peu près autant que de voir des bots aux BBB ...

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218705.83 in reply to 218705.82
Date: 7/8/2012 9:56:18 AM
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Oui enfin tout le monde sait que t'es payé par BB-Marin et BB-Pêcheur. C'est un secret de polichinois, maintenant.

From: _Az_

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218705.86 in reply to 218705.82
Date: 7/8/2012 1:57:58 PM
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Je sais que j'ai l'air de défendre le jeu bec et ongles, mais c'est aussi car jouer à l'avocat du diable, c'est rigolo.

C'est intéressant d'avoir un autre point de vue. Chacun fait son opinion :)

Juste une précision là dessus :

Faut savoir, on veut des FA ou on n'en veut pas ?

Moi je ne suis pas contre :p

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218705.88 in reply to 218705.87
Date: 7/8/2012 6:36:17 PM
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La redistribution de l'argent doit se faire completement différemment, se faire au mérite, donc aux résultats et classement. Actuellement, c'est la glandouille qui rapporte, alors à quoi bon se casser le cul à jouer la montée si on est pas sur, autant amasser de l'argent. Cf la moitié des équipes de Pro A ou presque, une grosse partie des équipes de D2 et ainsi de suite...

Donc pour moi, il faut:
- faire des primes de classement
- avoir plus de fluctuation dans les affluences en fonction des résultats/du tanking. Mais que ça aille dans les deux sens, donc que ça puisse monter plus haut qu'actuellement, vu que ça va aussi descendre.
- monter le plancher salarial
- revoir les hauts salaires, ou du moins rendre plus difficile l'acces à une compétence légendaire/colossal.
- ne pas payer les salaires des joueurs blessés s'ils ne jouent pas de la semaine
- pour les PO/PD si on ne joue qu'un match dans la semaine, on ne paie que la moitié du salaire

Le but est d'empecher les gens de se faire les couilles en or en tankant et de remotiver ceux qui vivotent en milieu de classement. Pour moi, c'est le genre de mesures à prendre pour y arriver.

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